Otro indicio de que será una temporada memorable
Boom de contrataciones
El Caesars ha desatado una ola publicitaria en busca de personal para la temporada de verano. Poniendo especial énfasis en la contratación de crupieres, según señala en sus anuncios y referencias a través de toda clase de entrevistas.
Las razones para esta búsqueda están determinadas por las características de la nueva temporada de la WSOP. Por ejemplo, las dimensiones de las nuevas salas de juegos donde se disputará la WSOP este año son enormes.
Es decir, que requieren personal para cubrir la demanda de las planificadas 600 mesas de poker que se instalarán en los 14.000 Km2 que se tienen previstos para los encuentros.
Este año, cuando el Ballys abra sus puertas para recibir a miles de jugadores que sueñan por participar en el torneo de poker más importante del mundo, se requiere el personal para atenderle.
Búsqueda de personal calificado
No solamente el Caesars anda en búsqueda de personal, otros casinos del Strip de Las Vegas también requieren más ayuda. Gran parte de esta demanda está dada porque en medio de la pandemia se optó por despedir a gran parte de los trabajadores.
Se pensó probablemente que una vez pasado lo peor, pues lo único que haría falta es emprender la búsqueda de nuevos trabajadores y se verían colmados de aspirantes. Grave error, pues en el proceso se estableció un cambio de paradigma en los trabajadores.
Unos descubrieron que era posible el trabajo remoto y que éste le permitía establecer un mayor control de su tiempo. Otros buscaron nuevos empleos en pro de su progreso profesional.
Pero lo realmente grave es que la mentalidad del trabajador cambió y se resisten a aceptar opciones laborales que consideran desventajosas o que no cubran sus expectativas. Todo esto ha traído como consecuencia que la búsqueda de esos nuevos trabajadores sea todo un viacrucis.
Y a pesar de las atractivas ofertas que se presentan el número de aspirantes no sea tan elevado como el esperado. Quizá esta sea la explicación del por qué la campaña para captar personal por parte del Caesars sea diversa e intensa.
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